So sah letzte Woche der Raum für unsere Mitarbeitergespräche zur bAV aus.
Kein Verkauf.
Keine Folien.
Keine Produkte.
Ein Tisch.
Zeit.
Und ehrliche Fragen zur Altersvorsorge.
Viele Mitarbeiter starten mit einem festen Glaubenssatz:
👉 „Die gesetzliche Rente wird schon reichen.“
Genau hier beginnt das eigentliche Gespräch.
Denn Altersvorsorge scheitert selten an Lösungen – sondern fast immer an falschen Annahmen.
Betriebliche Altersvorsorge ist kein Benefit.
Sie ist unternehmerische Verantwortung.
Richtig geführt bedeutet das:
• verständlich für Mitarbeiter
• steuerlich sinnvoll für Unternehmen
• frei von Verkaufslogik
Deshalb sprechen wir bewusst über Strukturen –
und nicht über Tarife.
Die freie Unterstützungskasse ist dabei kein Produkt, sondern ein Instrument.
Nicht laut.
Nicht kompliziert.
Sondern nachvollziehbar.
Denn Klarheit ist der erste Schritt jeder Vorsorge.
Frage an dich:
👉 Wird bAV in deinem Unternehmen noch verkauft – oder bereits strategisch besprochen?