這兩週大家應該都有被小龍蝦及claude cowork的AI agent燒得有點怕怕的
既然AI Agent接下來有可能取代我們日常工作當中的繁雜行政工作
我們是不是也該投入相關AI技能的培養,不然以現有技能是不是會不再被公司需要呢?
根據PWC發布的《2025 全球 AI 就業晴雨表》(2025 Global AI Jobs Barometer)
傳統職能的生命週期正在縮短。報告指出:
AI 影響最深的角色,其技能需求更替的速度比一般職位快 66% 。
如果你還在用五年前的技能工作,即便你的表現再優秀
你的「市場價值」也正在以每年雙位數的速度衰退。
企業現在更願意支付 56% 的溢價去僱傭一個懂得如何操作 AI 代理的人,而不是一個資深員工 。
但我們也可以思考現階段AI機器人產出的工作品質
不管是GPT,Gemini,Claude,現階段他或許可以比我們人工更快速的找到資料的來源
但它還有一項是沒辦法做到的
就是複雜判斷,下指令的能力以及物理世界的應用
AI很擅長給答案
但它沒辦法精準預判我們下一步想要做什麼,例如這份資料該做什麼用途,是呈現給誰(要用什麼呈現語氣)
總得來說,AI會提升會使用AI的工作效能,只會取代部份不會使用AI的文書工作
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