Mar 18 • Diskusijų ir klausimų erdvė
Kuri tema, tavo manymu, šiandien labiausiai „tyliai“ veikia vadovus?
Kartais žiūriu į vadovus iš šono ir galvoju, kaip stipriai mes esam įpratę matyti tik tai, kas išorėje, nes išorėje dažniausiai viskas atrodo gana tvarkingai sprendimai priimami, kryptis lyg ir yra, komanda juda, rezultatai kažkaip dėliojasi, ir atrodo, kad viskas kontroliuojama, bet kuo daugiau dirbu su žmonėmis, tuo aiškiau matau, kad didžiausi dalykai vyksta visai ne ten, kur matosi.
Jie vyksta viduje, tyliai, be didelių pavadinimų, be to garsaus pripažinimo, kartais net be aiškaus įvardinimo sau pačiam, ir kas įdomiausia, kad tie dalykai dažniausiai kartojasi, skirtingi žmonės, skirtingos situacijos, bet vidiniai procesai labai panašūs, ir būtent jie dažniausiai ir daro didžiausią įtaką sprendimams, santykiams, net tam, kaip žmogus jaučiasi savo rolėje.
Todėl man pačiam labai įdomu, kaip tu tai matai iš savo pusės, arba gal net ne apie save, o apie tai, ką pastebi aplink, nes kartais iš šono pamatyti net lengviau.
Prabalsuok, labai smalsu pamatyti bendrą vaizdą ir kur šiandien labiausiai „gyvena“ vadovai.
Aiškumo ir krypties trūkumas
Sprendimų priėmimo vidinė kova
Pasitikėjimas komanda vs kontrolė
Vidinė įtampa (stresas, spaudimas)
2
0 comments
Kuri tema, tavo manymu, šiandien labiausiai „tyliai“ veikia vadovus?
powered by
skool.com/lyderystes-kelias-4048
Bendruomenė yra skirta sąmoningiems vadovams, lyderiams ir žmonėms kurie siekia tokiais tapti darbe ir asmeniniame gyvenime. Juk kartu augti lengviau.
Suggested communities
Powered by