这几个月，我发现越来越多企业开始使用 AI 有人学 ChatGPT，有人导入 AI Agent， 有人开始自动化流程，也有人不断研究最新的 Prompt。 这些都没有错 甚至，我认为企业应该尽快学习 AI 👍 但我最近一直在思考一个问题… 如果有一天，AI 不再是少数人的优势， 而是每一家企业的基本配备。 那么企业之间真正拉开差距的，还会是什么？ 过去，资源是一种竞争力 后来，效率是一种竞争力 今天，AI 正逐渐变成新的竞争力 #可是当每个人都拥有AI ， #AI还能算是竞争优势吗 ？ 这也是为什么，我越来越觉得， 未来企业真正值得投资的， 可能不是那些“人人都可以买到”的东西。 而是那些即使 AI 再聪明， 也无法轻易复制的能力。 工具可以复制，流程可以学习， 甚至知识也越来越容易取得… 但真正让一家企业持续领先的，往往不是工具本身～ 而是团队如何思考、如何合作、 如何把正确的人放在正确的位置，共同创造别人难以复制的价值 💪 所以，雪儿院长决定举办一场线上Zoom分享会 不会教大家哪个 AI 工具最好用，也不会分享最新的 Prompt～ 而是想跟大家一起探讨一个更底层的问题： 《AI时代，企业如何打造不被取代的竞争力？》 如果你是企业老板、创业者、主管或 HR， 欢迎一起来交流～～～ 分享会只开放给100人而已 如果你也对这个问题感兴趣 欢迎点击以下链接，带着团队一起来学习 👉 https://4umain.short.gy/CZnp6C 如何在AI时代，打造一个不被取代的企业 🔥

如果半年前，你告诉我 未来企业最大的竞争力，是 AI 我不会怀疑你...💁‍♂️ 甚至我会拼命去追😤 疯狂研究 AI 工具~ 疯狂学习 Prompt~ 疯狂打造自动化流程~ 因为我一直以为 AI 学得越多，企业就会越强🔥 直到后来，我看了越来越多企业， 也接触了越来越多老板... 我才发现一件很现实的事情😲 真正让企业拉开差距的，不是 AI 而是不会管理的人，AI 也救不了 不会带团队的人，AI 也帮不了 😶 不会决策的人，AI 只会让错误发生得更快 因为 AI 从来不会决定一家企业的高度。 它只会放大企业原本就拥有的一切。 管理好，它放大管理。 文化强，它放大文化。 流程顺，它放大效率。 但如果组织混乱、沟通失衡、领导方向不清… AI 放大的，也会是这些问题☺️ 所以今天 企业真正该问的，不是「我的公司有没有 AI？」 而是「我的团队，是否已经具备让 AI 发挥价值的能力？」 真正的竞争力，从来不是工具，而是人与组织 🙆‍♂️ AI 可以复制，但优秀的人才、成熟的管理、正确的文化复制不了 如果你也正在思考... AI 时代，企业真正不被取代的竞争力到底是什么？ 欢迎点开上方的 Calendar 📅 期待今晚在线上与你见面一起交流🥰

今天小组会议 以结果为导向 1） Marketing 考核 2） Calling 考核 3） Closer 考核

真的只有考核了，你才明白，团员们对项目理解的水平到哪里。 幸好全员通关😂是我出的太简单，还是我的伙伴们都很优秀😂 接下来在策划Calling 考核🔥

除了提升团队凝聚力 还有一个就是 Follow Up 坚持每两个月Update 客人Progress 每一天提升自己1% 一年就是365% 加油各位伙伴 ！ 星期日你还在睡觉💤还是在提升自己能力 ？