Bạn sẽ không bao giờ đạt được bất kỳ điều gì cho đến khi biến chúng thành việc buộc phải làm. Khi còn ngồi trên ghế nhà trường, mình đã luôn định vị về bản thân, rằng mai sau, khi tốt nghiệp đại học, mức lương thuộc về mình ít nhất sẽ phải là 30 triệu/tháng. Ngày đó không ai làm gì, nhưng nhịp tim của mình có lẽ đập nhanh hơn bình thường rất nhiều, mỗi lần nghĩ về điều đó. Nhưng thực tế đã đạt được mục tiêu trước khi ra trường. Không phải làm biên phiên dịch mà đi bán quần áo online. Thế nhưng sau con số đó là những nỗ lực không ai thấy. Mỗi ngày thứ mình viết ra không phải to do list mà must do list! Dậy 4h gói hàng, 7h đi học, rảnh ra là chat tư vấn khách. Có những ngày mang 16 bọc hàng lên tầng 6 trường đại học, học xong 4 rưỡi vội lấy xe máy đi ship hàng để đỡ phí ship. Những lúc như vậy mình chỉ nghĩ về một cuộc sống mà ở đó giàu chưa chắc sướng nhưng nghèo chắc chắn khổ. Bạn sẽ không bao giờ đạt được bất kỳ điều gì cho đến khi biến chúng thành việc buộc phải làm. Mọi người làm to do list, nếu bạn thực sự muốn làm gì hãy biến nó must do list!

NHỮNG ĐIỀU GỦI TỚI CÁC BẠN KO MUỐN HƯỚNG LÀM ĂN CHUNG. 20 LỢI ÍCH KHI LÀM ĂN CHUNG 1. Chia vốn, giảm gánh nặng Khi làm chung, mỗi người góp một phần tiền, giúp giảm áp lực tài chính. Nhờ vậy, bạn có thể bắt đầu với quy mô lớn hơn, bài bản hơn 2. Kết hợp thế mạnh Mỗi người có điểm mạnh riêng: người giỏi nghề, người giỏi quản lý, người giỏi quảng bá. Kết hợp lại thì mạnh hơn làm một mình rất nhiều. 3. Có người đồng hành Khi làm ăn có người cùng đồng hành, chia sẻ – bạn sẽ không cảm thấy lẻ loi. Lúc mệt, lúc nản, có người động viên nhau. 4. Chia việc, đỡ quá tải Không phải ai cũng làm hết mọi thứ. Người lo chuyên môn, người lo sổ sách, người lo khách hàng. Rất rõ ràng và nhẹ đầu hơn. 5. Dễ mở rộng quy mô Có nhiều người góp sức, góp tiền, nên dễ phát triển thêm – từ một tiệm lên hai tiệm, mở thêm dịch vụ, thuê thêm người… 6. Tiết kiệm chi phí Tiền mặt bằng, điện nước, nhân viên, nguyên vật liệu… đều được chia sẻ, nên mỗi người không phải gánh toàn bộ. 7. Nhiều ý tưởng hơn Nhiều cái đầu thì nhiều sáng kiến. Từ khuyến mãi, cách phục vụ khách, chăm sóc thợ, làm nội dung mạng xã hội,… 8. Tăng sự tin tưởng Làm ăn theo nhóm thường tạo cảm giác ổn định, đáng tin hơn – cả với khách hàng lẫn đối tác. 9. Dễ xử lý rủi ro Nếu có chuyện không may (ốm đau, sự cố, lỗ lãi), có người cùng giải quyết, đỡ căng thẳng và không bị đơn độc. 10. Học được từ nhau Bạn sẽ học thêm cách quản lý, tư duy kinh doanh, chăm sóc khách… từ người kia. Cùng trưởng thành và phát triển. 11. Chia sẻ rủi ro Khi có sự cố, làm ăn không thuận lợi – có người cùng chịu. Không phải gồng gánh một mình. 12. Dễ kêu gọi vốn hơn Có nhiều người cùng góp vốn sẽ tăng độ tin cậy nếu muốn vay tiền ngân hàng, gọi thêm nhà đầu tư. 13. Tạo động lực phấn đấu Làm chung thường tạo ra sự thi đua nhẹ nhàng – thấy người kia làm tốt, mình cũng muốn cố gắng. 14. Có nhiều mối quan hệ Mỗi người có bạn bè, người quen riêng – mở rộng được khách hàng, đối tác, nhà cung cấp. 15. Linh hoạt xử lý công việc Khi một người có việc riêng hoặc bận, người còn lại có thể xử lý thay, không bị gián đoạn.

📣 “Không ai cho mình cơ hội cả. Chỉ có mình mới trao cơ hội cho người khác.” – Shark Phú Trong kinh doanh – và cả trong cuộc sống – nhiều người đi tìm cơ hội như thể đang chờ ai đó mở cửa giúp mình bước vào. Nhưng sự thật mà Shark Phú (ông Nguyễn Xuân Phú – Chủ tịch HĐQT Sunhouse) chia sẻ lại rất thẳng thắn: "Không ai cho em cơ hội đâu. Chỉ em mới trao cơ hội cho người khác." Câu nói này được ông đưa ra tại buổi tọa đàm “Kinh tế 2023: Nhận diện và hành động của doanh nhân trẻ”, khi một chủ doanh nghiệp nhỏ bày tỏ mong muốn được hợp tác cùng các “ông lớn” và chờ đợi những cơ hội từ họ. Nhưng Shark Phú không nói điều đẹp lòng. Ông nói điều đúng với thực tế thương trường. 💡 Muốn bán hàng? Hãy chứng minh vì sao khách hàng nên chọn bạn. - Không ai tự nhiên mua sản phẩm của bạn. - Không ai “trao” cho bạn cơ hội hợp tác. - Bạn phải tạo ra lý do khiến người khác không thể từ chối bạn. Shark Phú chia sẻ: “Ngay cả anh em ruột, nếu bạn bán giá cao hơn, chất lượng kém hơn thì họ cũng sẵn sàng mua của người khác. Kinh doanh là như vậy – khách hàng cần giá trị, không phải cảm tình.” 🎯 Cơ hội không được “cho” – mà được “tạo” Vậy nên, nếu bạn là người trẻ khởi nghiệp, nếu bạn là một doanh nghiệp nhỏ đang mơ ước được hợp tác lớn – hãy đổi tư duy: ❌ Đừng hỏi: "Làm sao để người ta cho mình cơ hội?" ✅ Hãy hỏi: "Làm sao để mình tạo ra một giá trị đủ hấp dẫn để người ta muốn hợp tác?" Khi bạn có giải pháp tốt, khi bạn có giá cạnh tranh, khi bạn giúp khách hàng giải quyết vấn đề – chính bạn đang trao cơ hội cho người khác được tiếp cận giá trị. 📌 Bài học cho người làm kinh doanh và đầu tư: - Đừng ngồi chờ. Hãy chủ động. - Đừng tìm “người cho cơ hội”. Hãy trở thành “người tạo ra giá trị”. - Đừng bán sản phẩm. Hãy bán lý do khiến người ta phải chọn bạn

LÃNH ĐẠO GIỎI KHÔNG PHẢI LÀ NGƯỜI ĐÚNG NHẤT Mà là người khiến cả đội cùng đi xa nhất. ---------------------------------- Mình từng nghĩ lãnh đạo giỏi là người "rất lý trí" Có một thời gian dài, mình tin rằng: Phân tích tốt = lãnh đạo tốt Ra quyết định sắc lạnh = hiệu quả Giữ cảm xúc bên ngoài công việc = chuyên nghiệp Và mình đã trở thành một người như vậy Chỉ có điều... Sau hơn 15 kể từ ngày bắt đầu đi làm, mình nhận ra mình đã đi sai hướng. ---------------------------------- Logic giúp bạn thắng trong phòng họp – EQ giúp bạn giữ được người bên cạnh lâu hơn Tư duy logic cho mình: Dữ liệu rõ ràng Chiến lược chắc chắn Lập luận không ai có thể bắt bẻ Nhưng EQ mới mang lại: Một team dám nói thật Một nhân sự cấp dưới dám chủ động Một tập thể dám đi xa – không phải vì sợ, mà vì tin Logic giúp bạn "trả lời đúng". EQ giúp bạn giữ được những người đang đặt câu hỏi ở lại bên mình. ---------------------------------- Logic khiến bạn được nghe theo – EQ khiến bạn được đi cùng Mình từng điều hành theo kiểu: "Đây là mục tiêu. Đây là deadline. Mọi người làm đi." Team nghe – và gật. Nhưng không ai phản biện. Không ai hào hứng. Mọi thứ chỉ... trôi qua cho xong. Cho đến khi mình bắt đầu: Hỏi trước khi nói Cảm trước khi lý giải Ghi nhận sự tiến bộ trước khi đánh giá hiệu suất Kết quả là: Mọi người bắt đầu đề xuất chiến lược mới Một bạn rất nhút nhát chủ động xin thêm trách nhiệm Người từng định nghỉ quyết định ở lại Không phải vì KPI hấp dẫn hơn. Mà vì họ cảm thấy mình thuộc về một nơi được lắng nghe và nhìn nhận đúng. ---------------------------------- Logic xử lý hệ thống – EQ xử lý con người trong hệ thống Chiến lược, OKR, ngân sách, cấu trúc – tất cả đều cần logic. Nhưng khi: Team không còn cam kết Hai leader xung đột “tôi đúng – anh sai” Nhân sự giỏi ngồi im trong họp → Đó không phải vì kế hoạch sai.→ Mà vì cảm xúc không được xử lý. EQ là hệ điều hành mềm của tổ chức.Không có nó, dù hệ thống có tối ưu đến mấy – cũng sẽ rất dễ "đơ".

📘 "Làm gì cũng phải đam mê, nghiêm túc với công việc, học hỏi liên tục" – Và bài học tài chính không ai dạy bạn trên ghế nhà trường Câu nói tưởng chừng đơn giản của tỷ phú Phạm Nhật Vượng lại là kim chỉ nam cho không chỉ người trẻ khởi nghiệp, mà còn cho bất kỳ ai đang học cách đầu tư – quản lý tài chính – và sống có trách nhiệm với tiền bạc của chính mình. 💼 Đam mê là khởi đầu – nhưng nghiêm túc mới tạo ra kết quả Ai cũng từng có lúc mơ làm giàu, mơ đầu tư sinh lời, mơ trở thành người tự do tài chính. Nhưng mơ thì dễ, ngồi xuống đọc một cuốn sách tài chính, viết kế hoạch chi tiêu, học cách phân tích cổ phiếu… lại là chuyện khác. Đam mê là tia lửa. Nhưng chỉ khi bạn nghiêm túc hành động, mọi thứ mới bắt đầu có kết quả. Không có ai giàu lên chỉ vì “thích đầu tư”. 📈 Tài chính không phải trò may rủi – nó là một công việc nghiêm túc Giống như ông Vượng xây dựng tập đoàn từ con số 0, hành trình tài chính cá nhân cũng cần được đối xử như một công việc quan trọng: - Ghi chép dòng tiền hằng tháng - Kiểm soát chi tiêu - Phân tích trước khi đầu tư - Không chạy theo trend một cách mù quáng - Luôn có kế hoạch B cho những rủi ro bất ngờ - Nghiêm túc với tiền – thì tiền mới nghiêm túc với bạn. 📚 Học hỏi liên tục – vì thị trường luôn thay đổi, và tiền bạc không chờ ai Thị trường tài chính giống như dòng chảy – không đứng yên một phút nào. Hôm nay tiền của bạn sinh lời, ngày mai có thể lỗ. Hôm nay đầu tư vào cổ phiếu hợp thời, nhưng tuần sau đã thành quá khứ. Chỉ có người học không ngừng mới bắt kịp được sự thay đổi. Dù bạn là sinh viên, nhân viên văn phòng hay chủ doanh nghiệp, nếu bạn không chịu học cách: - Phân tích một báo cáo tài chính - Đọc biểu đồ đầu tư - Hiểu về lạm phát, lãi suất, thị trường... thì bạn mãi mãi sẽ “chơi một trò chơi tiền bạc mà không biết luật chơi.” 🧭 Kết luận: Muốn làm chủ tài chính, hãy sống như một người làm chủ Bắt đầu bằng đam mê Tiếp tục bằng sự nghiêm túc Và tiến xa bằng việc học không ngừng Hành trình tài chính không cần bạn giàu ngay, nhưng cần bạn trưởng thành mỗi ngày.