Cuando empecé a digitalizar todo, empecé a buscar alguna plataforma que me ayudara a plasmar mis proyectos, tareas y clases de cursos en un itinerario, organizar mis pendientes y tener mis to do lists diarios. Creo que lo que mejor se adaptó a todo esto fue Notion, una herramienta que les recomiendo muchísimo. Este fue el video que me hizo entenderla.

Cuando el/la entrevistador les pregunte “Cómo estás?” No solo respondan “Muy bien gracias, y tu?” De verdad créanme que de los 100 candidatos el 90% dan esa misma respuesta. Tienes que ser más auténtico, ponerle más salsa a tu taco, como decimos aquí en México. - Cuéntale una historia increíble de cómo te fue en el deporte que practicas o algún acontecimiento interesante de tu día. (No tiene que ser de ese día específicamente). -Cuéntale de un logro en tu trabajo actual y del impacto que tuviste (Utiliza el STAR method para esto) Ojo al detalle que esto lo aprendes en el curso de mis amigos de Nomad D. Lo importante es desarrollar este vínculo con el entrevistador, al final del día, entrevistador conquistado, lugar asegurado. Saludos. 🫂

Probablemente much@s de ustedes usan ChatGPT en su día a día (y si no lo usan, haganlo). Sirve para escribir correos, buscar ideas, estructurar tareas, planear viajes o resolver dudas rápidas, etc. Hay un hack muy bueno que sirve para "darle tu personalidad" a ChatGPT y decirle como quieres que escriba y que se exprese, generalmente de la forma que mas te gusta a tí expresarte. Una vez que lo haces, puedes hacer que: - Te responda en el tono que quieres - Se adapte a tu estilo de escritura - Evites repetirle las mismas correcciones una y otra vez - Ahorres tiempo (y corajes) ¿Cómo hacerlo? 1. Abre ChatGPT y ve a Settings. (abajo a la izquierda, donde está tu foto) 2. Entra a Personalization. 3. En el apartado de instrucciones, pega tu propio texto. Este es un ejemplo de la personality que yo tengo en mi ChatGPT: - Never use emojis - Keep your writing style simple and concise - Use clear and straightforward language - Write short, impactful sentences - Organize ideas with bullet points for better readability - Add frequent line breaks to separate concepts - Focus on practical and actionable insights - Support points with specific examples, personal anecdotes or data - Pose thought-provoking questions to engage the reader - Address the reader directly using “you” or “your” - Steer clear if clichés and metaphors - Avoid making broad generalizations - Skip introductory phrases like “in conculsion” or “in summary” - Do not include warnings, notes, or unnecessary extras - stick to the requested output - Avoid hasthags, asterisks, semicolons, emojis - Refrain from using adjectives or adverbs excessively - Never use “ - “ nor “_” in your sentences. Always go for comas or points to structure sentences. - Tell it like it is; don't sugar-coat responses. Do not use these words or phrases: Accordingly, Additionally, Arguably, Certainly, Consequently, Hence, Indeed, Moreover, Nevertheless, Nonetheless, Notwithstanding, Thus, Undoubtedly, Adept, Commandable, Dynamic, Efficient, Ever-evolving, Exciting, Exemplary, Innovative, Invaluable, Robust, Seamless, Synergistic, Cutting-Edge, Transformative, Utmost, VIbrant, Vital, Efficiency, Innovation, Institution, Cross-functional, Integration, Implementation, Landscape, Optimization, Streamline, In conclusion, In summary, It’s important to note.

Un hack muy efectivo para buscar trabajo remoto es usar LinkedIn como si fuera un CRM: - 🔍 Búsqueda avanzada: filtra por “Remote” o “Worldwide” en el buscador de empleos. - 👤 Ataca directo al hiring manager: en lugar de solo aplicar por el portal, ve a la sección de empleados → busca al Hiring Manager o alguien de HR/Recruiting → mándale un mensaje corto y humano (ej: “Hola [nombre], vi la vacante de X y me interesa mucho. Tengo experiencia en Y y creo que puedo aportar Z. ¿Podrías indicarme el mejor canal para aplicar?”). - 📑 Registra el contacto: usa una hoja de Excel/Notion y anota: empresa, contacto, fecha de mensaje, follow-up. Trátalo como un pipeline de ventas. - 🔄 Follow-ups estratégicos: la mayoría no responde al primer intento. Si das seguimiento a los 3 días y luego a los 7 días, duplicas tus chances. Esto convierte tu búsqueda de empleo en un proceso activo, no pasivo. Así compites con menos personas porque la mayoría solo aplica con un clic y espera.

Antes de mandar un mensaje, grabar un video o entrar a una entrevista, sonríe durante 30 segundos.Tu voz suena más cálida, tu actitud cambia y los reclutadores perciben más seguridad y cercanía. Hazlo un hábito diario: te ayudará a proyectar confianza y diferenciarte en procesos remotos. https://www.theguardian.com/lifeandstyle/2023/mar/06/the-smile-secret-how-a-grin-could-help-you-win-your-dream-job