11d (edited) • 🪧Avisos importantes
Nueva Guia Práctica de liderazgo
La conversación más difícil de un manager no es la del despido, es la que siempre aplazas.
"Tenemos que hablar de tu rendimiento."
Nadie te enseña cómo decirlo. Ni cómo arrancas, ni qué haces si el otro se pone a la defensiva, ni cómo acabas con un plan concreto y no con una bronca.
Esta guía lo hace. 5 pasos. Esta semana.
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¿Te ascendieron y nadie te enseñó a gestionar personas?
Aquí es donde eso cambia.
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