Soy Alexander Castillo Lombard, experto en gestión del talento humano, coaching empresarial y gestión del conocimiento, con un enfoque en la transformación organizacional a través del aprendizaje y el desarrollo de las personas. Con una sólida formación académica y una amplia experiencia práctica, me especializo en crear experiencias de aprendizaje que generen un impacto real, utilizando metodologías innovadoras y herramientas de vanguardia. Mi pasión por la educación y el desarrollo me ha llevado a incorporar temas emergentes, como la inteligencia artificial, en el entrenamiento y formación de líderes y equipos. Creo firmemente en el poder de la tecnología para potenciar el talento humano, y por ello, diseño programas que integran IA y análisis de datos para optimizar procesos y mejorar la toma de decisiones. A través de mi trabajo, busco ayudar a las organizaciones a gestionar eficazmente el conocimiento, fomentar la colaboración entre sus equipos y, al mismo tiempo, enfrentar los desafíos de la transformación digital con estrategias que impulsen tanto el crecimiento personal como el organizacional.

Inicialmente dije que este curso se iba a cerrar y eliminar. Era el plan. Pero después de ver los mensajes, los comentarios y sobre todo la calidad de lo que varios ya están aplicando, tomé otra decisión. 👉 He decidido dejar el curso abierto en este Skool gratis. No porque sea “contenido gratuito sin valor”.Todo lo contrario. Muchos de ustedes ya lo vieron y saben muy bien: - el nivel que tiene - lo diferente que es - y lo claro que deja esta nueva manera de crear, automatizar y vender productos digitales Esto no es teoría es un sistema real que puede llevarte a generar ingresos mes a mes si lo aplicas. Ahora, algo importante 👇Que sea gratis no significa que sea pasivo. Para poder ver el curso completo y liberar los módulos siguientes, el acceso será por niveles. ¿Y cómo subes de nivel? Muy simple: - comentando - aportando valor - respondiendo dudas de los compañeros - ayudando a otros - compartiendo avances o aprendizajes No necesitas ser experto. Solo participar. La idea es esta: 👉 Que la comunidad te ayude a crecer 👉 y que tú también ayudes a que otros crezcan Cuando eso pasa, todos avanzan más rápido. Este Skool no es para mirar en silencio, es para interactuar, probar, equivocarse y mejorar. Preséntate. Comenta. Pregunta. Responde. Aporta. Si haces eso, vas a desbloquear todo el contenido y sacarle el verdadero jugo. Y te lo digo de frente: Este 2026 no es para seguir probando cosas al azar, es para construir algo que sí te dé mínimo $1.000 al mes o más, con un sistema claro y sin complicarte la vida. 🤔 ¿Por qué uso niveles? Muy simple: Cuando todo está abierto desde el día 1: - la gente mira un poco - no interactúa - no aplica - y el grupo se muere En cambio, cuando avanzas por interacción: - aprendes más - entiendes mejor - ayudas a otros - y el contenido se vuelve útil, no solo “información” Aquí ganas acceso aportando valor, no pagando. ⭐ Cómo subes de nivel (es fácil) Ganas puntos interactuando, nada raro: