Xây dựng hệ thống kinh doanh

Rất nhiều người kinh doanh nhưng lại tự làm công cho chính mình, mệt mỏi và không có thời gian nghỉ ngơi. Mục tiêu của chúng ta tại Life AI là xây dựng một mạng lưới bền vững có khả năng vận hành tự động.

Định nghĩa Hệ thống: Hệ thống là khi bạn xây dựng được một mạng lưới mà đến một lúc nào đó, dù không có sự hiện diện trực tiếp của bạn, mọi thứ vẫn tiếp tục phát triển. Có hai kiểu đội nhóm:

Bạn tự làm tất cả mọi việc (khi bạn rời đi, hệ thống sẽ sụp đổ).
Bạn tập hợp mọi người, mỗi người tự đảm nhận vai trò và tự động vận hành (đây mới là hệ thống đích thực).

PHẦN 1: 4 GIÁ TRỊ CỐT LÕI CỦA VIỆC CÓ ĐỘI NHÓM

1/ Thúc đẩy sự trưởng thành:

Nếu chỉ làm việc một mình, bạn sẽ rất khó trưởng thành. Việc tiếp xúc và làm việc với nhiều người, đặc biệt là những người "khó tính", có nhiều tiêu chí khắt khe, chính là môi trường rèn luyện tốt nhất giúp bạn học hỏi và phát triển mạnh mẽ.

2/ Gia tăng tinh thần trách nhiệm:

Khi bắt đầu dẫn dắt một đội nhóm, tinh thần trách nhiệm và động lực nỗ lực của bạn sẽ được nhân lên gấp nhiều lần. Chị Hà Linh ví điều này giống như 2 thời khắc thay đổi lớn nhất của một con người: Lập gia đình và Sinh con. Khi bạn đặt mục tiêu giúp đỡ người khác, cuộc sống của bạn sẽ tự khắc tốt lên.

3/ Rèn luyện kỹ năng lãnh đạo:

Tố chất lãnh đạo luôn tiềm ẩn trong mỗi người. Nếu không dẫn dắt ai, ta chỉ đang sống cho riêng mình. Bất cứ ai đến một độ tuổi nhất định cũng sẽ trở thành người tiền bối, người truyền cảm hứng và chia sẻ kinh nghiệm cho thế hệ sau.

4/ Tạo ra Giá trị hậu kỳ & Thu nhập hậu kỳ:

4.1. Giá trị hậu kỳ: Việc ta làm phải tạo ra giá trị lâu dài cho cộng đồng ("Lợi mình, lợi người, lợi chúng sinh"). Nếu chỉ thu vén lợi ích cho một nhóm nhỏ, vũ trụ sẽ có cách lấy lại sự cân bằng ("của thiên trả địa").

4.2. Thu nhập hậu kỳ: Đây là sự thông minh xuất chúng của các mô hình kinh doanh hệ thống (Affiliate/MOM chân chính). Dù ngân sách chi trả cho hoa hồng bị giới hạn nghiêm ngặt (tối đa 40%), nhưng nó lại tạo ra sức hút khổng lồ vì trao cho người tham gia cơ hội sở hữu thu nhập thụ động, bền vững mà không cần ôm hàng hay mở đại lý.

PHẦN 2: TAM GIÁC VÀNG TRONG XÂY DỰNG HỆ THỐNG

Để một hệ thống vận hành trơn tru, mỗi cá nhân bắt buộc phải thực hiện đủ 4 việc. Nếu thiếu 1 trong 4, hệ thống sẽ gãy đổ:

@ 3 Đỉnh của tam giác: Bán hàng – Tuyển dụng – Đào tạo.

@ Trọng tâm của tam giác: Gặp gỡ & Hội họp (Meeting). Bạn phải tham gia hội họp để có kiến thức, sau đó mang chính kiến thức đó về đào tạo lại ngay cho đội nhóm của mình.

1. BÁN HÀNG (Mục tiêu: 250 Khách hàng)

Có hai kiểu bán hàng: Bán ra thị trường bên ngoài và Bán cho chính thành viên trong đội nhóm.

1.1. Bức tranh Tài chính:

Giả sử bạn tìm được 250 khách hàng.

Mỗi người mua 1 gói G-Pro ($500) -> Tổng doanh số $125,000. Hoa hồng cá nhân (20%) của bạn là $25,000 (khoảng 675 triệu VNĐ).

Nếu duy trì khách hàng năng động $20/tháng (500k VNĐ) -> Doanh số năng động $5,000/tháng -> Hoa hồng thêm $1,000/tháng.

Tổng thu nhập trung bình: $2,000/tháng (khoảng 50 triệu VNĐ). Đây là mức thu nhập rất tốt để sống thoải mái tại Việt Nam.

1.2. Chiến lược hành động: Theo quy luật 80/20, để có 250 khách hàng, bạn cần kết nối và nói chuyện với khoảng 1,300 người. Dành ra 1 đến 2 năm kiên trì để hoàn thành mục tiêu này. Hãy bắt đầu từ việc chia sẻ cho những người thân quen nhất.

2. TUYỂN DỤNG (Mục tiêu: 50 Người kinh doanh)

Từ 250 khách hàng, sẽ có tỷ lệ chuyển đổi khoảng 20%, tức là bạn sẽ tìm ra 50 người thực sự quan tâm đến cơ hội kinh doanh Affiliate cùng Life AI.

Sức mạnh đòn bẩy: Nếu 50 người này sao chép đúng quy trình của bạn (mỗi người có 250 khách hàng) -> Mạng lưới của bạn sẽ bùng nổ lên 12,500 khách hàng. Lúc này, chỉ với 2% hoa hồng đội nhóm, thu nhập trung bình của bạn sẽ ổn định ở mức $5,000/tháng.

Lưu ý: Lý do lớn nhất khiến nhiều anh chị có lượng khách hàng lớn nhưng lại không có người đồng hành kinh doanh là vì: Đã không đưa khách hàng vào các chương trình đào tạo, sự kiện hội họp.

3. ĐÀO TẠO (Mục tiêu: 10 Lãnh đạo nòng cốt)

Trong số 50 người làm kinh doanh, bạn sẽ tiếp tục bồi dưỡng sát sườn để chọn ra 10 nhà lãnh đạo xuất sắc.
Sự khác biệt lớn nhất giữa một người khách hàng thông thường và một nhà lãnh đạo kinh doanh là: Họ có MỤC TIÊU rõ ràng và CAM KẾT HÀNH ĐỘNG mạnh mẽ. Sự thật là bạn không bao giờ có thể giúp đỡ một người nếu chính họ không có mục tiêu.

ĐÚC KẾT CÔNG THỨC THÀNH CÔNG:

250 Khách hàng – 50 Nhà kinh doanh – 10 Lãnh đạo

Bạn đã có mục tiêu rõ ràng và sự cam kết mạnh mẽ để gia nhập vào Life AI, xem đây như là công việc toàn thời gian của bạn chưa?

0 comments