Kripto Para Dergisi'nin tanıtım fiyatının bitmesine ve fiyatının iki katına çıkmasına 1 saat kaldı. Kripto paralar ile ilgilenenlerin incelemesini rica ederim. Şu ani yıllık ücreti: 49 USD. 1 saat sonra, yıllık ücreti: 99 USD. ve kademeli olarak artmaya devam edecek. İçeri gir, fiyatını sabitle. Kaçırma...

Kripto Para Dergisi'nin yıllık ücreti 15 Şubat’ta 99 USD’ye yükselecek. (Aylık değil, yıllık ücret.) Bildiğiniz gibi, gruba daha önce katılan üyeler bu artıştan etkilenmiyor. Hangi fiyattan giriş yaptıysanız, o fiyatla devam ediyorsunuz. Şu an yıllık 49 USD ödeyerek, bilgi ve tecrübeye yatırım yapabilirsiniz. Bu nedenle, ilgilenen arkadaşların fiyat artışı gerçekleşmeden önce abone olmayı değerlendirmelerini rica ediyorum. Teşekkürler!

2026 yılı Skool platformu için tam anlamıyla "gelir patlaması" yılı oluyor. Birçok, eğitmen/yazar/koç, topluluklarını aylık 10.000 ila 100.000 dolar arası gelire taşıdı. Platformun gamification (oyunlaştırma), üyelik katmanları ve native video özellikleri sayesinde, kurs + topluluk hibrit modeli rekor kazançlar üretiyor. Öne çıkan ve yaygın örnekler: - Fitness koçları haftalık canlı challenge'larla $15K+ aylık gelir elde ediyor. - İş koçları "mastermind" gruplarıyla $30K-$50K bandına ulaşıyor. - Dil eğitmenleri ve kişisel gelişim uzmanları, düşük fiyatlı giriş katmanlarıyla binlerce üye çekip upsell yaparak $100K'ya yaklaşıyor. Alex Hormozi'nin etkisi hâlâ sürüyor: "Skool'da topluluk = pasif gelir makinesi" mottosu gerçek oluyor. Platformun Discovery özelliğiyle organik büyüme hızlandı; yeni üyeler otomatik keşfediliyor. 2026 trendi net: Hobi olarak başlayan online topluluklar, birçok kişi için tam zamanlı meslek haline geliyor. Skool'da bir topluluk mu kurmayı planlıyorsun? Artık "para kazanmak hayal değil" – on binlerce kişi bunu kanıtladı!

Haberler yerine Alex Hormozi and Sam Ovens'in Skool oyunlarıda yapılan 2 saat 12 dakikalık bir söyleşisi yayınlandı. Yapay zekaya sizin için tercüme ettirip, özetlettim. Keyifli seyirler.

Napoleon Hill'in Düşün ve Zengin Ol (Think and Grow Rich) kitabında, binlerce kişinin analizine dayanarak sıraladığı başarısızlığın 30 ana sebebi şunlardır: 1. Kötü kalıtımsal geçmiş (Unfavorable hereditary background) – Doğuştan gelen beyin gücü eksikliği (çoğu durumda telafi edilebilir olsa da en zor düzeltilen sebep olarak gösterilir). 2. Hayatta net bir amaç eksikliği (Lack of a well-defined purpose in life) – Merkezî bir hedef veya amaç olmadan başarı şansı yok denecek kadar azdır. 3. Sıradanlığın üstüne çıkacak hırs/am­bi­syon eksikliği (Lack of ambition to aim above mediocrity). 4. Yetersiz eğitim (Insufficient education) – Özellikle kendi kendine öğrenme ve sürekli eğitim eksikliği. 5. Öz disiplin eksikliği (Lack of self-discipline) – Kendini kontrol edememek, en büyük düşmanlardan biridir. 6. Kötü sağlık – Sağlıksız beslenme, olumsuz düşünce alışkanlıkları, aşırı cinsellik, hareketsizlik vb. nedenlerle. 7. Kötü çocukluk etkileri / çevresel etkiler (Unfavorable environmental influences during childhood). 8. Erteleme alışkanlığı (Procrastination) – En yaygın başarısızlık nedenlerinden biri; "doğru zamanı" beklemek. 9. Kararsızlık (Lack of decision) – Karar verememek veya kararları sık sık değiştirmek. 10. Korku ile hareket etmek / yanlış korkular (One or more of the six basic fears – özellikle eleştiri korkusu çok yaygındır). 11. Yanlış eş seçimi / evlilikte mutsuzluk (Wrong selection of a mate in marriage) – Hill'e göre başarısızlığın en büyük nedenlerinden biridir. 12. Aşırı temkinlilik (Over-caution) – Risk almaktan aşırı kaçınmak. 13. İş hayatında yanlış ortak / arkadaş seçimi (Wrong selection of business associates). 14. Batıl inanç ve önyargı (Superstition and prejudice). 15. Yanlış meslek / iş seçimi (Wrong selection of a vocation). 16. Çabanın odaklanmaması / dağılması (Lack of concentration of effort). 17. Savurganlık / tutumsuz harcama alışkanlığı (The habit of indiscriminate spending). 18. Coşku / heyecan eksikliği (Lack of enthusiasm). 19. Hoşgörüsüzlük (Intolerance). 20. Aşırılık / ölçüsüzlük (Intemperance – yemek, içki, cinsellik vb. alanlarda). 21. Kalıcı olamama / ısrarsızlık (Inability to cooperate with others – bazı kaynaklarda bu da geçer). 22. Güç yöntemini yanlış kullanma (Power acquired through improper methods). 23. Kasıtlı haksızlık yapma isteği (Desire to get something for nothing). 24. Dürüstlük eksikliği (Lack of honesty – özellikle kendine karşı). 25. Egoizm ve kibir (Egotism and vanity). 26. Tahmin yerine gerçeklere dayanmama (Guessing instead of thinking). 27. Başkalarının fikirlerine çok bağımlı olma (Lack of capital – bazı listelerde bu da geçer, ancak genelde finansal yetersizlik). 28. Hedefe kilitlenememe (The habit of forming opinions before knowing the facts). 29. Başarıyı istememek / zenginliği hak etmediğine inanmak (Mind closed against all incoming information). 30. Başarısızlık alışkanlığı / yenilgiyi kabullenme (The habit of taking defeat as failure instead of temporary defeat).