Estamos en el último trimestre del año y se pasa volando 🚀. Además, suele ser uno de los trimestres más comerciales del año. Así que pregunto: ¿están listos? 👀 ¿Planificaron este trimestre o todavía están viendo cómo cerrar el año? Este mes en The Lab tenemos como tema PROSPECCIÓN, pero esta vez no quiero que sea simplemente una clase, un reto de una semana y después… silencio 😂 Quiero llevarlo a algo mucho más práctico y, sobre todo, participativo. Sé que todavía somos una comunidad pequeña y quiero que sepan que estoy preparando el lanzamiento para que durante las últimas semanas del mes se sumen nuevos miembros, pero eso no tiene por qué ser una limitante. De hecho, quiero que empecemos a conocernos, movernos, ayudarnos y conseguir resultados juntos desde ahora. Así que necesito saber cómo vienen este mes de tiempo, ganas y energía 👇 ¿A qué te sumarías? 🧪 OPCIÓN 1 — ACTION ROOM Una sesión semanal para entrar a LinkedIn y hacer: buscar prospectos, conectar, escribir, revisar perfiles y avanzar juntos. 💬 OPCIÓN 2 — LAB DE CONVERSACIONES Traer conversaciones REALES de LinkedIn y analizarlas juntos: qué responder, qué preguntar, dónde hay una oportunidad y dónde no. 🤝 OPCIÓN 3 — LAB CELLS Grupos pequeños de 3–5 personas para acompañarse durante el mes, compartir avances, bloqueos y ayudarse a ejecutar. 🎯 OPCIÓN 4 — MISIÓN MENSUAL Una misión de prospección durante todo octubre, con pequeñas acciones semanales, seguimiento y resultados. 🕵️ OPCIÓN 5 — THE LAB MATCH Cada semana te conectamos con otra persona de la comunidad y reciben una pequeña misión para conocerse, ayudarse y descubrir oportunidades entre ustedes. 🔥 OPCIÓN 6 — HOT SEAT Una sesión donde algunos miembros traen un caso real de su negocio y lo resolvemos entre todos. Y si te soy sincera, me gustaría combinar varias de estas cosas para que The Lab deje de ser un lugar donde vienes a consumir contenido y se convierta en un lugar donde vienes a hacer que tu negocio avance. Así que cuéntenme: ¿Cuál de estas te daría más ganas de participar? 👇

🎯 No se trata solamente de decidir qué haces. Se trata de decidir qué quieres que las personas recuerden de ti. En los días anteriores descubriste: DÍA 1: todo lo que eres, sabes y has construido. DÍA 2: qué parte de eso está logrando comunicar tu perfil. Ahora viene una pregunta diferente: Si alguien piensa en ti después de conocerte en LinkedIn, ¿qué quieres que recuerde? No pienses solamente en tu cargo, profesión o servicio. Aquí entra el autoconocimiento: reconocer qué hay en ti que va más allá de un cargo, una profesión o un servicio —porque personas con roles similares existen miles— y descubrir qué combinación de historia, mirada, experiencia, propósito y forma de aportar hace que tú seas memorable. Puede ser: - lo que haces; - lo que sabes; - tu forma de pensar; - una experiencia que marcó tu manera de trabajar; - una combinación particular de conocimientos; - una causa o propósito; - una perspectiva que quieres defender; - algo de tu historia que forma parte de la persona que eres hoy. ✍️ Completa y comparte en los comentarios: 1️⃣ Quiero que me reconozcan por… 2️⃣ Quiero que cuando alguien piense en ____________, piense también en mí. 3️⃣ Quiero que las personas entiendan que puedo aportar… 4️⃣ Hay una parte de quién soy, de mi historia o de mi propósito que quiero que también forme parte de esa percepción: 🔎 Ahora mira tus respuestas. ¿Qué hilo conecta todo? Quizás no sea un cargo. Puede ser una mirada, una combinación, una experiencia, una forma de trabajar, un propósito o una manera particular de aportar. Eso también forma parte de tu posicionamiento y de tu diferenciación. 🧩 CIERRE DEL RETO En estos 3 días no optimizaste tu LinkedIn. Hiciste algo anterior y más importante: descubriste quién eres, qué está comunicando hoy tu perfil y qué quieres que las personas puedan reconocer de ti. Ahora puedes empezar a ver dónde está la brecha entre tu valor real y lo que estás comunicando. Y desde aquí tienes diferentes caminos: 🎓 $13 — MEMBRESÍA PREMIUM (PRECIO PROMOCIONAL)

En el DIA 1 descubriste que eres mucho más que tu profesión. Hoy vas a descubrir qué versión de ti está mostrando LinkedIn. Dejaste de mirar tu historia únicamente desde tus títulos, cargos y experiencias laborales. Descubriste habilidades, proyectos, intereses, roles, aprendizajes y experiencias que también forman parte de quién eres y de lo que sabes hacer. Pero quizás mientras hacías la lista pensaste: “Sí, pero… ¿para qué mostraría esto en LinkedIn si no forma parte de mi rol actual?” NI ME VAN A COMPRAR POR ESO... Y esa es justamente la pregunta que vamos a explorar hoy. Mostrar algo no significa necesariamente convertirlo en parte de tu oferta. Puede simplemente ayudarte a entender qué hay detrás de tu manera de trabajar, pensar, resolver problemas y aportar valor. 👀 Mira tu perfil como si no te conocieras Imagina que una persona que nunca ha hablado contigo llega a tu perfil. No conoce tu historia. No sabe todo lo que ocultas. Tiene unos segundos para entender quién eres y hacerse una primera impresión. Mira: - Tu foto - Tu banner - Tu titular - Tu Acerca de - Tu experiencia - Tus destacados Y responde: 1️⃣ ¿Qué entendería que haces actualmente? No lo que tú sabes que haces. Lo que tu perfil le permitiría entender. 2️⃣ ¿Qué cualidades o capacidades asociaría contigo? Más allá del cargo o rol ¿Qué pensaría que sabes hacer bien? ¿Liderar? ¿Crear? ¿Analizar? ¿Comunicar? ¿Resolver? ¿Enseñar? ¿Conectar personas? ¿Diseñar experiencias? ¿Qué está comunicando tu perfil sobre tu manera de aportar valor? 3️⃣ De todo lo que descubriste ayer, ¿hay algo que podría ayudar a explicar POR QUÉ haces las cosas como las haces? Aquí no tienes que preguntarte: “¿Esto forma parte de mi rol?” Pregúntate: “¿Esto ayuda a entender algo sobre mí que puede ser relevante para la forma en que trabajo o para el valor que aporto?” Por ejemplo: Quizás una experiencia fuera de tu profesión desarrolló una habilidad que hoy utilizas constantemente. Quizás un proyecto personal te enseñó a resolver problemas.

Si estás leyendo esto, déjame un comentario abajo. No importa qué pongas: un 👋, un “aquí estoy”, qué estás trabajando o simplemente cómo estás. Estos días estuve un poco desaparecida porque he estado detrás de escena creando todo el material de los nuevos módulos y preparando la comunidad para recibir a nuevos miembros. Pero ya volvemos a la acción. 🚀 ✨ La clase del mes ya está disponible. 🔥 El reto también está listo para que lo aproveches al máximo. Y quiero que este espacio vuelva a sentirse como lo que queremos construir: una comunidad donde pasan cosas, se comparte, se pregunta, se prueba y se avanza juntos. Así que… si estás por aquí: Dame una señal de vida 👇 ¿Qué estás construyendo o trabajando en este momento?

Buscan emprendedoras muejeres para una nueva edición de WE, Women in Entrepreneurship, el programa de Endeavor para mujeres que están construyendo compañías con ambición de seguir creciendo. https://www.linkedin.com/in/yulianabustamante/