Un principe que je voudrais poser ICI, parce qu'il change tout.
Toutes tes tâches ne méritent pas la même exigence.
Il y a celles où ton « parfait » crée de la valeur réelle : ta vision, ta relation client, tes décisions.
Et il y a celles où ton « parfait » ne fait gagner personne : la mise en forme, le tri, la première relance. Là, « assez bien et fait » bat « parfait et en retard ». À chaque fois.
L'arbitrage du jour : range chaque tâche dans l'une des deux colonnes. La seconde colonne, c'est ta Team d'IA.
Tu ne baisses pas ton niveau. Tu le concentres là où il compte.
Dans quelle colonne tu hésites encore ? On en parle ICI.